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Entrega de regalos del Día del Trabajador año 2023
Saludo del sindicato a sus socias y socios en el Día del Trabajador.
Seguridad en el Sindicato
Concertinas en todo el Perímetro
Programa de becas financia hasta $2.000.000 anuales de estudios de pre y postgrado.
El sindicato 5 de Chuquicamata está impulsando un programa de becas que permite al trabajador o trabajadora afiliado/a estudiar una carrera profesional o realizar alguna especialización, de libre elección, en cualquier centro de estudio reconocido por el Ministerio de Educación, en Chile.
El objetivo de estas becas es potenciar el desarrollo de los socios del Sindicato, lo que les permite un mejor desarrollo profesional, social y laboral, creando una sinergia que les permite desenvolverse en otros ámbitos. La beca consiste en el pago de hasta el 90% del arancel anual de una carrera técnica, profesional o de postgrado, con un tope de hasta $2.000.000. “Es sin postulación el trabajador solo tiene que manifestar su intención de estudiar y presentar el certificado que acredite que está aceptado en la carrera que quiere estudiar”, comentó Patricio Trillo, secretario del Sindicato 5. “Al principio costó bastante nivelarme, tuve que hacerlo con algunos profesores particulares, pero era un desafío personal que tenía que llevar a cabo”, así comienza su relato Jhon Zepeda, electromecánico mayor quien está cursando el segundo año de Técnico en Control Industrial.
El becado estudiante relata que su experiencia ha sido de harto trabajo, paciencia y comprensión, de parte de su familia pero que todo ha valido la pena; incluso este año también recibió la beca de excelencia académica que entrega el Sindicato a las y los trabajadores que están estudiando y obtienen los mejores promedios de notas; beca que, además, está disponible para las cargas familiares que estudian en enseñanza básica, media y universitaria.
“Yo llegué al Sindicato, presenté mi documentación y ellos se encargaron de todo, fue muy fácil. Invito a mis colegas a que formen parte del Sindicato 5 y que, si han pensado estudiar, que lo hagan, es un desafío que conlleva harto tiempo pero que a uno lo hace crecer muchísimo como persona, como amigo, como compañero y como padre y pasa a vivir una etapa muy bonita en su vida”, finalizó Zepeda.
Espacios recreativos del Sindicato 5 se preparan para la temporada estival
Con el objetivo de entregar un servicio en óptimas condiciones y estar preparados para la temporada alta, se realizaron mejoras en las instalaciones de las Cabañas de Mejillones y en la Casa de Descanso de Iquique, para así recibir de manera remozada a los huéspedes.
Se trata principalmente de cambios de artefactos, pintura y pequeñas remodelaciones que mejoran la calidad de la estadía, “este año hemos podido contar con el recurso para renovar todo el inmueble, para que el trabajador y su familia pueda disfrutar de este, a orillas de mar”, comentó Yasna Barraza, presidenta del Sindicato 5, en relación a la casa de Descanso de Iquique.
En Iquique se trata de una casona con 16 habitaciones de diversa capacidad, ubicada a media cuadra de la costanera norte de la ciudad y como novedad, este año se estrena el segundo de los dos departamentos, para 4 y 5 personas, los que cuentan con refrigerador, comedor, dos habitaciones y entrada independiente.
Por su parte en Mejillones hay 5 cabañas implementadas con una habitación matrimonial y otra, con dos camarotes, cocina y comedor, con una capacidad para seis personas y acceso a piscina dentro del recinto recreacional.
“Sabemos el desgaste físico y psicológico, que los trabajadores y trabajadoras, tienen por el turno siete por siete, en labores bastantes exigentes; por lo que ponemos a disposición los centros recreativos de Mejillones e Iquique, una excelente instancia en la que pueden ir con su familia y disfrutar de las bondades de estar cerca del mar, ya sea en las cabañas o habitaciones que están completamente alhajadas. Tengo la certeza que no se van a arrepentir de este beneficio”, puntualizó Yasna Barraza.
Las reservas para ambos centros recreacionales se realizan en la secretaría del Sindicato, ya sea de forma presencial o vía teléfono al 55/2336073 con 48 horas de anticipación como mínimo.
Cursos de capacitación de Sindicato 5 apuestan por competencias trasversales.
Un programa de capacitación
basado en desarrollo de competencias que complementan las labores diarias de
los trabajadores y trabajadoras es el que ofrece el Sindicato 5 a sus socios y
socias, de manera gratuita y de forma cíclica.
En esta primera etapa los cursos
son de formación en herramientas de Office, desde el nivel básico a avanzado, donde los inscritos
acuden los días, jueves y viernes de su semana de descanso, desde las 09:00 a las 17:30 horas.
“El objetivo general de este
Sindicato siempre ha sido proyectar el futuro de nuestros trabajadores,
entendiendo que la herramienta básica para poder hacerlo mejor es la educación,
por lo que siempre nosotros hemos fomentado que los trabajadores se capaciten y
estudien”, explicó Yasna Barraza, presidenta Sindicato 5 Chuquicamata.
Esta iniciativa comenzó durante
el mes de agosto con Office y durante las próximas semanas continúa el ciclo
con Autocad y una serie de cursos que ese están programando “son cursos de interés común que sirven para hacer algún
tipo de labor en su trabajo; por ejemplo en los cursos relacionados a la
informática, un trabajador en base a eso
pudo codificar las herramientas de su taller con códigos QR, lo que a nosotros
nos llena de orgullo, porque son capacitaciones que están siendo altamente
valoradas por los trabajadores y utilizadas en sus respectivas áreas de
trabajo” comentó la presidenta del Sindicato 5.
Esta primera edición del curso de
office, Mauricio Bravo socio del Sindicato, la valoró positivamente, “son
cursos transversales, entonces no necesariamente uno los va a ocupar en el
trabajo propiamente tal, ya que también te sirven para la vida diaria. Para el Sindicato
ha sido prioritario entregar cursos, para que como socios, podamos prepararnos
para el futuro, esas son cosas que te hacen sentir más cómodo”
Para consultar la oferta
disponible puede acercarse al Sindicato o solicitar la información al teléfono
55/2336071.
Más de 3.000 atenciones al año realiza la clínica dental del Sindicato 5 de Chuquicamata.
Tecnología de punta e incorporación de profesionales, a la vanguardia en tratamientos dentales, ha permitido que la clínica odontológica dependiente del Sindicato de Trabajadores n°5 de Codelco – Chuquicamata haya podido ampliar, su oferta y demanda, de atenciones a pacientes que ya suman alrededor de 3000 anuales.
De acuerdo, a lo que explica su directora técnica Dra. Jemima Silva, desde el año 2018 a la fecha ha habido una evolución sustancial de la clínica dental, pasando de la odontología general a tratamientos específicos que van desde estética orofacial a implantología bucomaxilofacial, ya que se cuenta con los profesionales y equipamiento adecuados para dichos procedimientos.
“La estética orofacial, incluye tratamientos con toxina botulínica, ácido hialurónico, hilos tensores y a partir del año 2019 comenzamos a hacer esos tratamientos aquí en la clínica”, indicó la Dra. Silva a lo que agregó que el equipamiento de la clínica dental ha sido fundamental en el desarrollo de nuevos tratamientos, siendo la última adquisición un equipo de radiografías 3D el que se complementa con un software de atención de pacientes, “hay harta tecnología aquí todo se hace con un sistema dental, radiografías panorámicas, telerradiografías y radiografía en 3d para poder visualizar en todo su eje el diente”.
Odontología pediátrica y trastornos temporomandibulares, también son especialidades que abarca la clínica, a cargo de la dentista Nicole Gómez, quien recalcó la importancia de la visita temprana al odontólogo en la etapa de la niñez, “me enfoco más en la prevención, atiendo niños desde los seis meses y ahora estoy especializándome en trastornos temporomandibulares, enfocado principalmente a condiciones como el bruxismo, así como muchos dolores que los pacientes presentan en el área cráneo facial, que van asociados a este tipo de trastornos”, explicó la profesional.
Todas las atenciones realizadas en la clínica tienen un copago de un 15% por parte del socio o socia y el tratamiento recibido puede ser para cualquier integrante de su grupo familiar, declarado como carga.
“Les hacemos una cariñosa invitación a los socios del Sindicato a que asistan a la clínica, tenemos excelentes tratamientos, materiales y profesionales; siempre le vamos a dar la mejor solución, para el requerimiento que necesite”, finalizó la directora médica.
Para solicitar hora está habilitado el teléfono 55/2831791 o en la misma clínica ubicada en Avenida Central Sur 2072, Villa Ayquina en Calama
